一、进站流程(表格下载，中国博士后网上办公系统，具体程序点击查看)
1. 基本条件：
（1）恪守科研道德和学术规范，学风正派、诚实守信；
（2）获得博士学位3年以内，应届博士毕业生优先（申请时须已满足在博士学位论文答辩的基本要求）；
（3）申请时年龄一般不超过35周岁；
（4）具有突出的创新研究成果，科技创新潜质优良；
（5）进站从事博士后研究人员，须将人事关系转入中心，并保证全脱产从事博士后研究工作。
2.入职体检。通过答辩后，即可与人事处联系体检事宜（需三个工作日），如在半年内参加过体检，可将相关体检结果直接交至人事处.
3.资料审核。将相关材料准备齐后，递交人事处、博管会审核。
4.办理落户、调档及入所手续。博管会系统通过后，凭《博士后研究人员进站备案证明》到人事处开具落户证明及相关的入所手续。
二、考核制度（表格下载）
中期考核。入站两年后进行中期考核，并向人事处提交《博士后中期考核》。
1.出站答辩。第一期合同期限为3年，最短不得低于21个月。博士后提出出站申请后(请提前一周将答辩日程安排发至人事处)，由流动站组织专家对其研究工作进行考核评审；
2.流动站审核。通过答辩后，登录博管会网站填写个人信息，并将纸质版申请材料递交至人事处，审核通过后，登录博管会网站并网上提交，由中心进行网上审核。
3.博管会审核。博管会网上审核，可自行在系统中查看，审核通过后可办理离所手续。
4.办理离所手续。凭博管会《博士后毕业证书》，提交纸质版材料存档，并办理相关离所手续；
5. 延期申请。如果在站时间将超过2年，需提前2个月向人事处递交延期申请（表格下载）；
6. 退站申请。如需退站，请提前1个月向人事处提交退站申请（格式不限，经本人及合作导师签字）。人事处同意后，通过博管会网站填写退站申请表，并提交退站申请。
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